Lög um atvinnulýðræði fjalla um rétt launafólks til að taka þátt í ákvarðanatöku í fyrirtækjum sínum. Þau gilda um flest fyrirtæki og starfsmenn þeirra og tryggja fulltrúa starfsmanna í stjórnum og öðrum ákvörðunarferlum.
The industrial democracy law establishes the right of employees to participate in decision-making processes within their companies. It applies to most businesses and their employees, ensuring worker representation on boards and in other decision-making procedures.